“咱们在外务工，能‘回娘家’进党校上课，心里头热乎，感觉到组织就在身边。”在浙江省杭州市委党校的课堂上，建德市李家镇在杭流动党员管理党总支书记张光红难掩激动。

近日，320多名流动党员代表齐聚党校，参加建德市委组织部举办的全市流动党员示范培训班，这是建德“双百双进·先锋齐训”行动中“万名党员进党校”的生动实践，更是为流动党员精心构筑“红色家园”的创新之举。

培训课程紧扣流动党员所需，围绕习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平关于加强党的作风建设论述和中央八项规定及其实施细则精神等内容开展专题授课。同时，借力“西湖先锋”App打造的“云课堂”，可以直播授课、随时回看，打破了学习时空壁垒。

为管好这支特殊队伍，建德市还创新成立流动党员综合党委，织就“市级统筹、部门协同、镇街主抓、支部落实”四级联动网，整合资源、搭建平台、强化保障，让流动党员真正感受到流动不流失、离乡不离党。

这当中，李家镇的探索值得关注，该镇建立流动党员精准名册，精心打造“三个课堂”，推动流动党员管理从“形式纳管”走向“实质纳管”，创新“六学”模式——线上送学、就近参学、红色寄学、入杭送学、返乡补学、实事践学，确保流动党员在学习教育中不漏学、不掉队。

值得一提的是，建德市还将流动党员深度嵌入党员链式管理，引导他们成为家乡发展的生力军——帮引项目、帮建公益、帮带就业、帮扶困难群众，使流动党员的责任感、获得感和荣誉感在服务乡梓中日益充盈。

“下一步，我们将持续深化‘双百双进·先锋齐训’行动，推动基层党校培训资源与流动党员发展需求深度融合。进一步强化流动党员综合党委作用发挥，全链条提升流动党员教育管理服务的精准化、精细化水平，推动流动党员管理工作提质增效，为基层治理和乡村振兴注入强劲动能。”建德市委组织部相关负责人表示。